關於 Yves Lin 林裕丞 黑手阿一

敏捷黑手阿一(林裕丞 Yves Lin),宅男工程師出身,生命中超過一半的時間在海外漂泊,靈魂中理性水瓶和感性雙魚持續反復工程,相信敏捷 Agile正念 Mindfulness 是這霧卡 VUCA 環境中的生存之道。

2005-2020 服務於致力於成為敏捷企業的新加坡商鈦坦科技(Titansoft),歷練了工程師到專案經理,專案經理到主管,主管到總經理的過程。原本以為軟體開發的宿命就是爆肝、底累、修罷、賣雞排。接觸敏捷後,才發現其實還有更多的可能性。好讀書不求甚解,特別喜歡歷史、地理、心理學,近期著重在於組織行為(Organizational Behavior)與團體動力(Group Dynamics)。

在機緣巧合之中,2020年與李嗣涔博士、蔡熊光博士、胡財騵廖展毅等等多位創辦人組成氣機科技,推出氣功、撓場與靈性的相關應用,進化神秘為科學。氣機科技的成員橫跨了從頂尖的學術到落地的實業,融合了電機、氣場、撓場、腦波、化學、材料、資訊、腦科學、企業管理等等多個領域的知識。

行有餘力時為講師、企業顧問、敏捷教練,2022 年與天下學習共同推出 突破資源限制的敏捷管理術 – 天下學習 Master Cheers 的課程,期許自己能把一路上學習到的團隊協作、會議引導、敏捷組織等等能力,散佈到想讓團隊更好、工作更開心、生活更有趣、組織更有效的地方。

因受到英文原版在各國企業敏捷實踐的啓發,深受感動而翻譯了《原來你才是絆腳石:企業敏捷轉型失敗都是因為領導者,你做對了嗎?》Company-wide agility with beyond budgeting, open space & sociocracy : survive & thrive on disruption 一書,書中提供十五個橫跨各種產業,採用敏捷化做法的企業經驗,包括 Shotify、ING 荷蘭銀行、挪威國家石油 (Statoil)、易立信 (Ericsson)、沃爾瑪 (Walmart)、ING….以及鈦坦科技 (Titansoft)。

Agile 敏捷説起來容易,做起來很多的眉角,在實踐敏捷 6 年之後,Yves 總結了實踐敏捷的心得,與衆多敏捷實踐者一起推出《敏捷管理生存指南》這一本專注於敏捷管理實務如何落地的書籍。

想要瞭解更多什麽是敏捷,對於黑手阿一與新加坡商鈦坦科技的夥伴們,如何實踐敏捷讓一間 50 人的公司擴展到 300 人,從專制的管理文化轉型成榮獲新加坡 2018 年最值得效力的科技公司獎項,這之中是發生了那些有趣事情,做了哪些企業和組織上的調整呢?

鯨游藍海:鈦坦科技的敏捷之路》推薦給好奇與開放的你,一起讓工作更輕鬆,團隊更開心。

線上影音

敏捷式自我修練課 – 緯育 TibaMe
突破資源限制的敏捷管理術 – 天下學習 Master Cheers
黑手阿一黑白共系列
黑手阿一聊敏捷系列
【PM做什麽?】EP70: PM談敏捷 – Voca世界的生存修練,談談正念人生
【PM做什麽?】EP65: PM談敏捷 – VUCA世界的競爭之道,敏捷在鈦鉭(下) 
【PM做什麽?】EP63: PM談敏捷 – VUCA世界的競爭之道,敏捷在鈦坦(上) 
緯育TibaMe【手把手帶你跑敏捷】Scrum企業實戰 ~ 鈦坦科技的敏捷之路
溫世仁文教基金會
【快樂工作人Ep.38】連矽谷都愛用的敏捷思考術!如何把時間花在最重要的工作上?
憲上充電站:敏捷管理生存指南 – UNI FM96.7 環宇廣播電台 2021/11/05
【專案職人SHOW】 企業導入敏捷 你該注意的敏捷八不 – 專案管理雜志
AgileTaipei.2021.07月線上聚會:敏捷管理生存指南 導讀會 2021/07/15
《敏捷管理生存指南:不是快,而是適者生存》新書發表會 2021/06/29
中廣新聞網 新書快報 原來你才是絆腳石 博碩文化 2018/12/03

線上資訊

吐納商業評論專欄
Facebook:Yves Lin
Linkedin:Yves Lin
Twitter:Yves Lin@5ysrule
學會敏捷管理, 27歲外商CEO讓公司從40人壯大到300人 – Cheer 快樂工作人 2022/04/06
打破傳統開發困境 林裕丞用敏捷走出一片天 – 專案管理雜志 2021/06/01
開會前全員深吸 3 口氣!鈦坦科技如何藉「正念」提升溝通效率?- 經理人 2021/02/05
敏捷管理手法知多少?首先你先得避開「八不」原則!2021/02/01
軟體業面貌的真相?科技業總經理林裕丞(Yves Lin)告訴你!2018/04/11
敏捷路上 以失敗為師 探索成功 – 震旦月刊 第 562 期 2018 / 05 


學經歷

從小學到大學讀過九間學校,最後畢業於加拿大麥克馬斯特大學(McMaster)電機系、輔系商學,第二學位經濟學。

2005年加入在新加坡的鈦坦科技 Titansoft ,2012年到鈦坦科技台灣分公司
2009 – 2018 新加坡商鈦坦科技總經理。
2018-2020 臺灣敏捷協會理事長。
2020- 現今 氣機科技共同創辦人。

演講與課程資訊

如何培育敏捷環境 – 個人化敏捷的務實做法

敏捷好還是瀑布好?這問題就像是微軟好還是蘋果好?北部粽好還是南部粽好?缺乏情境資訊的討論,就是嘴砲。

黑手阿一 Yves 將說明鈦坦導入敏捷的原因,在敏捷路上遇到的挑戰,與如何解決的實務做法。

內容大綱
1. 自組織的操作方法
2. 透明化的操作方法
3. 顧客導向的操作方法
4. 持續學習的操作方法

2023/11/17 永豐餘
2023/11/03 台灣銀行
2023/10/23 陽明交通大學管理學院
2023/10/12 聯發科
2023/03/23 展業國際行銷
2022/03/31 南山人壽
2021/08/02 新北市政府
2021/06/10 商業思維學院
2021/04/29 中國信託

敏捷不只是敏捷:從台灣看敏捷實踐的十年變遷以及必備微技能

敏捷在台灣近年來大受矚目,然而,你是否知道早在 2009 年就已經有敏捷社群的存在呢?在這次分享中,我們將探討敏捷社群先驅們如何努力推廣敏捷方法,以及他們是如何與其他軟技能社群有著意外的交集。現在,就讓敏捷三叔公 David 與黑手阿一 Yves 一一揭開這些有趣的小故事。

此外, 目前敏捷在各個產業中的應用狀況如何呢?除了 IT 產業以外,是否還有其他領域也導入了敏捷方法呢?這是一個引人關注的問題。

然而,隨著 COVID-19 的出現,世界發生了翻天覆地的變化,敏捷也不例外。如何使繁忙的我們更容易學習敏捷?如何關注不同世代和不同角度的意見?以及如何真正實踐以人為本的思維?這些都是我們需要思考和探索的議題。敏捷的未來可能會在這些方面有所轉變,以更好地適應變化的環境和需求。

2023/08/11 2023 WebConf (共筆投影片

怪力亂神的創業三字真言/從敏捷管理到敏捷創業 – 以氣機科技為例

在 2020 年全球疫情開始爆發時,黑手阿一 Yves 從新加坡商鈦坦科技畢業,很幸運地在誤打誤撞、機緣巧合的情況下,與前台灣大學校長名譽教授李嗣涔博士和廖展毅 Bruce 等人共同創辦了氣機科技。在本身電機與半導體的專業外,李嗣涔博士最知名的研究成果,就是投入 30 多年研究氣功、特異功能等大多數人認爲是怪力亂神的領域,致力於以科學闡述玄學。

在這場分享中,阿一 Yves 與 Bruce 將分享這跳出舒適圈的心路歷程,這兩年創業過程的心得,以及創業過程中與過去在企業中的比對驗證,所總結出來的創業三字真言:【實】、【擁】、【照】。

這次將分享在創業路上實踐敏捷兩年來的過程與心得,聚焦在以下三個面相:
1. 如何應用敏捷優化實踐產品迭代?
2. 如何使用引導協助凝聚團隊共識?
3. 提升團隊心理安全感的具體方法?

2023/10/06 RSG 番外篇:氣與炁的饗宴
2022/09/06 商業思維學院
2022/08/31 2022 敏捷高峰會 (共筆投影片

面對隕石的領導力修煉 – IMPACT 衝擊領導力

在擔任主管後,往往會發現自己做事,與交辦別人做事是兩回事。

要讓目標順利達成,除了原本的專業能力,還需要培養自己的影響力,也就是與團隊、平行部門、還有向上的溝通能力。

在這場分享中,黑手阿一 Yves 將分享十多年的職場經驗,與 6 年的敏捷經驗中,所學習的引導、教練、NLP 等等溝通方式,依照個人經驗整理出來的既簡單又容易操作的方法:IMPACT 衝擊領導力。

希望能幫助想更有影響力的朋友,提供提升影響力的具體方法,讓事情更順利,團隊更順風,自己更順心。

2021/12/24 共感系人類 – 耶誕共感週
2021/11/05 RSG Regional Scrum Gathering Taipei

打造全人組織 – 用敏捷平衡循環 ABC 幫助組織氣血循環

與專業的諮商心理師王敏 Nicole 一起,從心理學結合組織管理的視角,合作設計了敏捷平衡循環 Agile Balance Cycle ABC 自我評量問卷,建議團隊成員一起填填看,增加彼此的瞭解和溝通彼此的期待,希望能幫助團隊的身心靈成長,在工作與生活上都取得自己心目中的成功。

2021/09/10 2021 敏捷高峰會

主題:也許你需要的是多一點瀑布 – 敏捷八不

敏捷八不 – 敏捷路上的血淚經驗史

敏捷就像是外星人,聽過的人多,看過的人少,做過的更少,也許您會好奇,如果敏捷跑起來會遇到哪些挑戰呢?

鈦坦科技從 2014 年開始導入敏捷,在過去的七年中做了許多嘗試,除了 Scrum 和看板等敏捷工作方法外,在組織面也做了例如薪資透明、自主升遷、獎金互評等等的改變,帶來了哪些影響呢?

在本次分享中,陪伴鈦坦多年的黑手阿一 Yves 將一一道來敏捷路上的血淚史。

分享內容大綱:

1. 不是消滅主管
2. 不是十項全能
3. 不是顧客第一
4. 不是一切透明
5. 不是共識決
6. 不是反官僚
7. 不是花大錢教育訓練
8. 不是心靈成長夏令營

2022/02/23 新商業學校
2021/12/15 經理人商學院
2021/08/21 RSG Regional Scrum Gathering 上海
2021/4/12 商業思維學院
2021/03/18 企業講師聯誼會
2021/03/16 溫世仁文教基金會
2021/03/09 審計部
2020/10/20 默沙東藥廠 MSD
2019/05/17 敏捷高峰會
2018/12/23 Agile Me 2018 by 敏捷專家協會

主題:敏捷方法體驗
2018/12/1 2018 移民博物館交流論壇

主題:The Agile Way
2021/03/17 台灣敏捷部落 TAT
2020/09/17 國泰世華銀行
2020/06/16 瑞嘉軟體科技
2019/10/05 台灣金融研訓院
2019/07/24 愛奇藝
2019/07/02 一卡通
2019/04/30 交通部公路總局
2018/08/24 宇匯知識
2018/08/02 緯創資通
2018/05/08 資訊工業策進會
2017/12/27 永豐金證卷
2017/11/30 台北富邦銀行

主題:敏捷式組織架構
2019/07/01 高雄敏捷社群
2019/06/28 台北敏捷社群

2017/07/19 Global SCRUM GATHERING Singapore 2017 全球 Scrum 大會
主題:Moving Toward Self-Managing in Titansoft – Experience Sharing
Co-Presenting with Stanly Lau

2017/06/23 Cloud Summit 2017
主題:硬體上雲端、軟體殺豬公? – 為什麼要使用敏捷開發

2017/01/14 Agile Tour Taichung 2017 台中敏捷旅程
主題:空手、緊握、到放手 – 敏捷路上學到的5件事

2016/12/17 Agile Tour Taipei 2016 台北敏捷旅程
主題:ScrumMaster 的吃飯傢伙 – 引導出個夢幻團隊

2016/10/07 Agile Singapore Conference 2016 新加坡敏捷年會
主題:From Chaos to Control, from Control to Freedom – 5 Lessons Learned on Our Agile Journey

2015/03/16 敏捷台中 Agile Taichung
主題:Scrum 路上的血與淚 – 由組織面談 Scrum 導入,敏捷思維與實踐

校園專題演講

主題:空手、緊握、到放手 – 敏捷路上學到的5件事
2018/12/04 台灣大學 GMBA
2016/07/08 臺灣軟體工程研討會

主題:那些敏捷開發的兩三事 – 搞敏捷的原因、對策與挑戰
2018/12/25 逢甲大學 資訊工程系
2017/11/29 東吳大學 巨量資料管理學院
2017/10/06 中央大學 資訊工程系
2016/12/30 台北大學 資訊工程系
2016/05/26 台灣科技大學 資訊管理系

主題:團隊合作懶人包 – 讓平凡的一群人獲得不凡的成果
2017/03/02 暨南國際大學 國際文教與比較教育學系

主題:拜託不要再變了 – 如何利用敏捷式開發打造符合需求的系統
2017/06/02 成功大學 資訊工程系
2016/05/10 東海大學 資訊工程系

主題:From Chaos to Control, from Control to Freedom – 5 Lessons Learned on Our Agile Journey
2017/05/24 中央大學 資訊工程系

Titansoft 鈦坦科技團隊獲得榮耀

2018年:
新加坡商鈦坦科技(Titansoft)榮獲亞洲最佳僱主獎(Best Company to Work for in Asia)

2017年:
新加坡商鈦坦科技(Titansoft)榮獲新加坡最值得賣命科技公司(Best Tech Company to Work for)

2016年:
榮獲新加坡國家品質認證 (Singapore Quality Class),由新加坡標準、生產力與創新局 (SPRING Singapore)頒發

2014年:
全球夥伴破百人
設立台中分公司

2013年:
榮獲新加坡國家人才培育標準認證 (People Developer Standard),由新加坡標準、生產力與創新局 (SPRING Singapore) 頒發

2012年:
榮獲 ISO/IEC 27001:2005 ISMS 資訊安全管理認證
榮獲 新加坡職場保健銀質獎

2011年:
設立台北分公司

2005年:
新加坡公司創立

個人證照

Certified ScrumMaster (CSM)

Certified Product Owner (CSPO)

Agile Certified Practitioner (PMI-ACP)

Project Management Professional (PMP)

Internal Auditor ISO/IEC 27001

ITIL Foundation

COBIT Foundation

NLP Practitioner

在〈關於 Yves Lin 林裕丞 黑手阿一〉中有 3 則留言

  1. 您好:想要邀約演講,不知是否有個人郵址可聯繫?

發表迴響

%d 位部落客按了讚: